人浮于事
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1. 기본 정보
- 병음: rén fú yú shì
- 한국어 번역: 인부어사
- 성어 구성: 「人」(사람, 인원, 스태프)
+ 「浮」(뜨다, 상회하다 (초과하다)) + 「于」(~보다 (비교의 대상)) + 「事」(일, 업무, 사무) - 의미: 일의 양에 비해 인원이 너무 많은 상태를 의미합니다. 현대 중국어에서는 조직이 비대해지고 효율성이 떨어지며 무능한 인력이 넘쳐나는 것을 비판하는 부정적인 의미(폄의어)로 사용됩니다.
2. 자세한 의미와 뉘앙스
「人浮于事」에는 다음과 같은 뉘앙스가 있습니다.
- 현대적 의미 (인원 과잉): '사람 > 일'이라는 불균형을 나타냅니다. 단순히 사람이 많은 것뿐만 아니라, 그로 인해 효율이 떨어지거나 책임 소재가 불분명해지는 비효율적인 상태를 비판할 때 사용합니다.
- 고전적 의미 (능력 초과): 원래 의미는 '사람의 능력(덕)이 주어진 봉록(먹을 것)을 상회한다'는 좋은 뜻이었으나, 현대에는 이 의미로 쓰이지 않습니다. 완전히 반대되는 부정적인 의미로 변화했습니다.
3. 사용법
「人浮于事」는 주로 다음과 같은 맥락에서 사용됩니다.
- 조직 개편 및 비판: 관료 조직이나 대기업의 비효율성을 지적하고, 구조조정이나 개혁의 필요성을 역설하는 문맥에서 가장 빈번하게 사용되는 격식 있는 표현입니다.
- 예:「这家国企长期存在人浮于事的问题,急需进行体制改革。」
(이 국영 기업은 오랫동안 인원 과잉으로 인한 비효율 문제를 안고 있어, 조속한 체제 개혁이 필요하다.)
- 예:「这家国企长期存在人浮于事的问题,急需进行体制改革。」
- 직장 환경 묘사: 할 일은 없는데 사람은 넘쳐나서, 직원들이 시간을 때우고 있는 직장의 비효율적인 상황을 묘사할 때 사용합니다.
- 예:「部门里人浮于事,大家每天只是喝茶看报,毫无工作效率。」
(부서 내에 사람만 넘쳐나서, 다들 매일 차 마시고 신문이나 볼 뿐 업무 효율이라고는 전혀 없다.)
- 예:「部门里人浮于事,大家每天只是喝茶看报,毫无工作效率。」
추가 예문:
- 为了解决机关人浮于事的现象,政府决定精简机构。
(기관의 인원 과잉 현상을 해결하기 위해 정부는 기구 간소화를 결정했다.) - 这种人浮于事、互相推诿的作风必须彻底改变。
(이러한 사람만 많고 서로 책임을 떠넘기는 작풍은 반드시 철저히 바꾸어야 한다.) - 公司合并后,出现了严重的人浮于事的情况。
(회사 합병 후, 심각한 인력 과잉 상황이 발생했다.)
4. 문화적 배경과 주의사항
- 의미의 역전: 출전인 예기(礼记)에서는 '인부어식(人浮于食, 사람의 덕이 녹봉보다 높다)'이라는 긍정적인 의미였습니다. 하지만 청나라 이후 '식(食)'이 '사(事)'로 바뀌면서 '일에 비해 사람이 남는다'는 비판적인 의미로 변했습니다.
- 현대 사회에서의 사용: 특히 국영 기업이나 공공 기관의 '철밥통(铁饭碗)' 문화와 관련된 폐해(일을 안 해도 월급을 받는 상태)를 비판할 때 자주 사용되는 핵심 키워드입니다.
5. 유사/반의 성어
- 유사 성어:
- 僧多粥少 (sēng duō zhōu shǎo): 중은 많은데 죽은 적다. 분배할 자원이 부족한 상태를 의미합니다.
- 十羊九牧 (shí yáng jiǔ mù): 양 열 마리에 목자가 아홉 명. 명령하는 사람만 많고 실행하는 사람이 적음을 뜻합니다.
- 반의 성어:
- 人尽其才 (rén jìn qí cái): 모든 사람이 그 재능을 충분히 발휘함.
- 各得其所 (gè dé qí suǒ): 각자가 적절한 장소나 지위를 얻음.
- 应接不暇 (yìng jiē bù xiá): 요구나 방문객이 너무 많아 다 응대할 수 없는 상태.link
- 供不应求 (gōng bù yìng qiú): 공급이 수요를 따르지 못하다.link
6. 요약
**인부어사(人浮于事)**는 업무량에 비해 인원이 너무 많은 '인원 과잉' 상태를 비판하는 성어입니다. 과거에는 긍정적인 의미로 쓰였으나, 현재는 조직의 비대화나 비효율성을 지적하는 부정적인 표현으로 비즈니스나 뉴스에서 자주 등장합니다.
